SEM0220
REKABET GÜCÜNÜ ARTTIRMAK İÇİN ÜRETİM VERİMLİLİĞİ UYGULAMALARI VE MALİYET DÜŞÜRME SEMİNERİ - İSTANBUL ANADOLU YAKASI ORGANİZE SANAYİ BÖLGESİ (TUZLA)
İstanbul Sanayi Odası tarafından İstanbul Anadolu Yakası Organize Sanayi Bölgesi (Tuzla) Yönetimi iş birliği ile, sanayicilerimizin önde gelen problemlerinden biri olan üretim verimliliğinin konuşulacağı Rekabet Gücünü Arttırmak İçin Üretim Verimliliği Uygulamaları ve Maliyet Düşürme Semineri düzenlenecektir.
Etkinlik Tarihi
- Saat: 13:30 - 16:30
- Son Kayıt Tarihi: 15.01.2020
- Kalan Kontenjan: 38
Tarih (aralığı) * | 15 Ocak 2020 |
Başlık * | REKABET GÜCÜNÜ ARTTIRMAK İÇİN ÜRETİM VERİMLİLİĞİ UYGULAMALARI VE MALİYET DÜŞÜRME SEMİNERİ - İstanbul Anadolu Yakası Organize Sanayi Bölgesi (Tuzla) |
Spot içerik (Özet) * | İstanbul Sanayi Odası tarafından İstanbul Anadolu Yakası Organize Sanayi Bölgesi (Tuzla) Yönetimi iş birliği ile, sanayicilerimizin önde gelen problemlerinden biri olan üretim verimliliğinin konuşulacağı Rekabet Gücünü Arttırmak İçin Üretim Verimliliği Uygulamaları ve Maliyet Düşürme Semineri düzenlenecektir. |
Detay içerik * | İstanbul Sanayi Odası tarafından İstanbul Anadolu Yakası Organize Sanayi Bölgesi (Tuzla) Yönetimi iş birliği ile, sanayicilerimizin önde gelen problemlerinden biri olan üretim verimliliğinin konuşulacağı Rekabet Gücünü Arttırmak İçin Üretim Verimliliği Uygulamaları ve Maliyet Düşürme Semineri düzenlenecektir. 15 Ocak Çarşamba günü saat 13:30 16:30 arasında gerçekleşecek olan seminerde aşağıdaki konular ele alınacaktır:
Tarih: 15 Ocak 2020 Saat: 13:30 16:30 Eğitim Yeri: İstanbul Anadolu Yakası Organize Sanayi Bölgesi (Tuzla), İAYOSB Yönetim Binası, Tuzla OSB
|
Kayıt Linki |
|
Ücret | Ücretsiz |
Eğitmen Adı/Soyad/Unvan | Hakan Cengiz, ERASYS |
Eğitmen Özgeçmiş | Hakan Cengiz, 1993 yılında İstanbul Erkek Lisesinden mezun oldu. Üniversite eğitimini 1998 yılında ODTÜ Makine Mühendisliğinde tamamladı. Mezuniyetinden hemen sonra 1998 yılında Mercedes-Benz Türkte çalışma hayatına başladı. 2005 yılına kadar Mercedes-Benz Türkte Teknik Planlama Bölümünde çalıştı. Montaj, boyahane ve finiş kısımlarında planlama ve iş hazırlama faaliyetlerini yürüttü. Yeni Araç ve Özel Araç Projelerinde Proje Yöneticisi olarak çalıştı. Avrupadaki Mercedes fabrikalarında farklı projelerde farklı kademelerde görev aldı. Bu projelerde ayrıca Porsche Consulting ile çalışmalar yürüttü. Son olarak da Travego Projesinde yer aldı. 2003 yılında Daimler Chrysler Yönetici Geliştirme Programına dahil oldu. 1 yıllık eğitim süresinde farklı Mercedes fabrikalarında Daimler Chrysler eğitmenleri tarafından çok yönlü eğitime alındı. Bu eğitim kapsamında Daimler Chryslerin Avrupa ve dünyadaki üst düzey yöneticileriyle onların bilgi birikimleri ve tecrübelerini aktardıkları yüz yüze görüşmeler ve çalıştaylar yapma fırsatı buldu. Gerek bu eğitim sürecinde gerekse yurt dışı projelerinde Mercedesin değişik fabrikalarında çok yönlü çalışmalarda ve detaylı incelemelerde bulundu. Mercedes-Benz Türkün Yalın Üretim çalışmalarına başladığı 1998 yılından 2005 yılına kadar yönettiği birçokKaizençalışmasında Japon, Alman, Amerikalı ve Fransız uzmanlarla çalıştı. Almanyada farklıKaizençalışmaları gerçekleştirdi. 2005-2008 yılları arasında Cadem A.Ş.de Genel Müdür Yardımcısı olarak görev aldı. Bu sürede Mercedes-Benz Türk, Tofaş, Karsan, Tümosan, Sanko, Uzel, Man gibi firmaların projeleri için ekip kurma ve proje yönetme çalışmalarını gerçekleştirdi. Fiatın Torino fabrikasında proje kapsamında çalışmalar yaptı. Proje Yönetimi Sertifika programını tamamladı. Erasys Mühendisliki kurduğu 2009 yılından bu yana, 18 yıllıkYalın ÜretimveKaizen, Teknik Planlama ve Proje Yönetimi konularındaki tecrübe ve uzmanlıklarını firmalara aktarmak amacıyla eğitim, uygulama ve proje desteği vermektedir. Tümosan,Türk Traktör,Hisarlar,İhlas Ev Aletleri,Sinbo,Kumtel,Kilmak,Gala Mobilya,Özel Tekstil,Boyçelikgibi farklı sektörlerde yer alan değişik büyüklükteki firmalarda bu kapsamda çalışmalar yapmıştır ve yapmaktadır. Kaizen çalışmalarının ülke, şehir, sektör ve proseslerdeki insan faktörüne göre farklılıklar göstermesi gerektiği ve her çalışmanın yerel şartlara göre butik olması gerektiğine dair gelenekselden farklı bir yaklaşım sergilemektedir. Danışman değil, UYGULAMACIDIR. Ayrıca kurucularından olduğu ve 2014 yılında kurulan Rotera Makina bünyesinde ise komple üretim hatları,AGV(kendinden yürür taşıma robotu),Andon,Poka-Yokeve benzeri otomasyon sistemleri tasarımı, üretimi ve kurulumu yapılmaktadır.
|
|
|