MBA2024
DİJİTAL İK MİNİ MBA - ONLINE
Dijital İK Mini MBA Programı ile insan kaynakları süreçleri, işe alım, eğitim ve değerlendirme gibi konularda katılımcıların bakış açılarını genişletmek amaçlanmıştır.
Etkinlik Tarihi
14.10.2024 - 11.11.2024
- Saat: 13:30 - 16:30
- Son Kayıt Tarihi: 14.10.2024
- Kalan Kontenjan: 0
Dijital İK Mini MBA - Online
14 Ekim 11 Kasım 2024
13:30 - 16:30
13:30 - 16:30
Dijitalleşme insan kaynakları için ne anlama geliyor? Yeni teknolojileri İK'ya sunabileceği gerçek fırsatları, kendi işlevini ve desteklediği organizasyonu nasıl iyileştirebileceği konusunda yorumlamalıyız.
İnsan Kaynakları departmanlarında dijital dönüşümü daha etkin yönetebilmek ve dijital dönüşüme uyum sağlamak için iyi tanımlanmış Dijital İK Stratejisine ihtiyaç bulunmaktadır.
Teknolojinin artan kullanımıyla birlikte ortaya çıkan yeni iş modelleri, fikirler ve teknolojinin sağladığı fırsatlardan yararlanmak için İK'nın yeni yetenekler, yeni beceriler ve insanları gelecekte neyin üretken kılacağına dair yeni bir anlayış benimsemesi gerekiyor.
Dijital İK Mini MBA Programı ile insan kaynakları süreçleri, işe alım, eğitim ve değerlendirme gibi konularda katılımcıların bakış açılarını genişletmek amaçlanmıştır.
Program kapsamında değerli eğitmenlerimiz ve konuşmacılarımızla İK departmanlarını geleceğe nasıl hazırlamamız gerektiğini güncel, yerel ve global örnekler üzerinden konuşacağız.
Dijital İK Mini MBA programımızda siz de yerinizi almak için kayıt olabilirsiniz.
Eğitim programı sonunda katılım belgesi verilecektir. MBA Programımızın 7 eğitim başlığına katılan katılımcılarımız katılım belgesi hakkı kazanacaktır. Katılım belgeleri eğitim sonunda e-posta ile gönderilecektir.
Program İçeriği
Dijital Dönüşümde İK'nın Rolü / 14 Ekim 2024 Pazartesi, 13:30 - 16:30- İK İçin Proje Yönetim Appleri
Dijital İletişim ve Verimlilik Appleri
Yeni Çalışma Modelleri
-Dijital Okuryazarlık ve Dijital İçerik Üretimi
Dijital Okuryazarlık
Bloglar ve İçerik Araçları
Etkili İçerik Üretimi
Dijital Sağlık
-Etkili ve Doğru LinkedIn Kullanımı
Dijital Sağlık
-Etkili ve Doğru LinkedIn Kullanımı
LinkedIn Profili
Etkili LinkedIn İçerikleri
Etkili LinkedIn İçerikleri
LinkedIn Şirket Sayfası
Yetenek ve Beceriler, Projeler
-İK Profesyonelleri için Yapay Zeka Araçları
Yetenek ve Beceriler, Projeler
-İK Profesyonelleri için Yapay Zeka Araçları
İKda Veri Okuryazarlığı
Tanımlayıcı Analitikler
TATO Yöntemi
İK İş Zekası Raporlaması
İKda Metrikler ve KPIlar
Veri Görselleştirme
Veri ile Çalışma Yetkinlik Seti
Veri Analitiği Temel Kavramlar
Dashboard İş Zekası ve Raporlama
PowerBI İş Zekası Vaka Çalışmaları
İnsan Analitiği yöntem ve araçlar
Dijital İK Yazılım ve Proje Süreçleri /21 Ekim 2024 Pazartesi, 13:30 - 16:30
-Dijital İK & Geleneksel İK Farklılıkları
- İK Yazılım Türleri
-Dijital İK Proje Yönetim Aşamaları
Analiz Aşaması
Araştırma Aşaması
Tasarım Aşaması
Canlıya Alma Aşaması
- Modül Bazlı Dijital İK uygulamaları
Organizasyon Yönetimi
Dijital Özlük Modülü
İç İletişim Modülü
İşe Alım Modülü
Eğitim Yönetim Sistemi (LMS - LXP)
Performans Yönetim Sistemi
- Dijital İKda Yeni Trendler
Yapay Zeka (AI)
Dijital Çalışan Deneyimi
Dijital Çalışan Deneyimi / 24 Ekim 2024 Perşembe, 13:30 - 16:30
- Çalışan Deneyiminin Evreleri
- Çalışanın İş ilişkileri
- Ekip Lideri Çalışan İlişkisi
- Ekip Liderinin Becerileri
- İK Açısından Çalışan Deneyimi
- Çalışan Deneyimini İyileştirme
- Dijital ve Uzaktan Çalışma Dünyasında Çalışan Deneyimi
Pre-boarding Süreçleri
Onboarding Süreçleri
Eğitim & Gelişim Süreçleri
Reboarding Süreçleri
Offboarding Süreçleri
Onboarding Analitik & Metrikler
Onboarding Trendleri
Yeni Dünya'da Yeni Yetkinlikler / 31 Ekim 2024 Perşembe, 13:30 - 16:30
Kariyer ve Yetenek Yönetimi Sistemleri / 4 Kasım 2024 Pazartesi, 13:30 - 16:30
Kurum İhtiyaç Analizi
Uygun Sistem Kurulum KPI ları ve Sonuçlandırma
Sistem Değerlendirme ve İyileştirmeleri
Yetenek Yönetimi Gerekliliği
Kuruma Faydası
Çalışan Verimliliğine Katkısı
Dijital İşe Alım /7 Kasım 2024 Perşembe, 13:30 - 16:30
Dijital İşe Alım Nedir?
Dijital İşe Alım Sürecinin Faydaları
Dijital İşe alım Sürecinde Kullanılan Dört Araç
Sosyal medya
Chatbotlar
Yapay Zeka
Aday Takip Sistemleri
Dijital İşe Alım Sürecini Yapılandırmak
Stratejiyi Belirlemek
Kaynağı Tanımlamak
Kaynağı Çekmek
Seçmek
Eğitim ve Gelişim Yönetiminin Dijitalleşmesi / 11 Kasım 2024 Pazartesi, 13:30 - 16:30
Nerden Nereye Geldik
Eğitimde Dijital Çağ Neden Önemli
Dijital Tranformasyon Kurumsal Öğrenmeyi Nasıl Etkiliyor
Zorlukları, Kolaylaştırıcıları, En Etkili Araçları
Gelecekte Bizi Neler Bekliyor
Eğitimler 13:30 16:30 saatleri arasında gerçekleşecektir. Sadece 30 Ekim 2024 Çarşamba günü 09:30 - 12:30 saatleri arasında sabah gerçekleştirilecektir.
Zoom altyapısı kullanılarak yapılacak eğitimde bir gün öncesinden katılımcılarımıza katılım linki gönderilecektir.
Eğitim günü, başlama saatinden 10 dakika öncesinden linke tıkladığınızda eğitimin yapılacağı sınıfa girmiş olacaksınız.
https://zoom.us/download sitesinden Zoom programını yükleyebilirsiniz.
Ücret ve Kayıt:
Programa katılım ücretsizdir.
Program detayları için tıklayınız.
İrtibat:
İstanbul Sanayi Odası Eğitim Şubesi
akademi@iso.org.tr
Tel: +90 212 252 29 00 / 362
