HUK0115
İŞ YARGISININ ÖZELLİKLERİ- İŞ YARGISINDA İSPAT YÜKÜ VE DELİLLER
İşverenlerin en güncel sorunu, işçileri ile yaşadıkları sorunlardır. Bu sorunların çözülmesi, iş yargılamasının özellikleri, işleyişi ve anlaşmazlık konuları ile ispat yükü ve delillerin öğrenilmesini zorunlu kılmaktadır. Uyuşmazlıklara ve taraflara Yargıtayın ve Mahkemelerin bakış açışı ile işverenlerin bakış açıları arasındaki farklılıklar örnekleriyle ayrıntılı olarak değerlendirilecektir.
Etkinlik Tarihi
- Saat: 13:30 - 17:00
- Son Kayıt Tarihi: 05.01.2015
- Kalan Kontenjan: 151
|
| “İŞ YARGISININ ÖZELLİKLERİ İŞ YARGISINDA İSPAT YÜKÜ VE DELİLLER ” SEMİNERİ 05 Ocak 2015, Pazartesi, İSO Odakule | ||||||||||||
| Seminer Hakkında | İşverenlerin en güncel sorunu, işçileri ile yaşadıkları sorunlardır. Bu sorunların çözülmesi, iş yargılamasının özellikleri, işleyişi ve anlaşmazlık konuları ile ispat yükü ve delillerin öğrenilmesini zorunlu kılmaktadır. Uyuşmazlıklara ve taraflara Yargıtay’ın ve Mahkemelerinbakış açışıile işverenlerin bakış açıları arasındaki farklılıklar örnekleriyle ayrıntılı olarak değerlendirilecektir. | ||||||||||||
| Hedef Kitle | Öncelikli olarak işverenler ve üst düzey yöneticilere yönelik olan seminerimize insan kaynakları müdürleri ve hukukçular da katılabilecektir. | ||||||||||||
| Seminer Programı | İstanbul Anadolu 4. İş Mahkemesi Hakimi Sayın İbrahim Halil Şua’nın katılımı ile
| ||||||||||||
| Notlar ve Kayıt | ü Seminer ÜCRETSİZ’dir. ü Seminerin ayrıntılı programına ulşmak ve seminere katılım için www.iso.org.tr/seminer adresinden “İş Hukuku Semineri” seçilerek kayıt olunması gerekmektedir. ü Seminere katılım kontenjanı salon kapasitemiz ile sınırlı olduğundan, yapılacak başvurularda kayıt sırası esas alınmaktadır. | ||||||||||||
| Seminer Yeri | İstanbul Sanayi Odası Odakule Meclis Toplantı Salonu (Tepebaşı) | ||||||||||||
| |||||||||||||
